江苏痛经假或延长：因痛经可休假1-2天是好事还是坏事？

　　【江苏痛经假或延长：因痛经可休假1-2天是好事还是坏事?】

　　今日，江苏女网友高呼：“大姨妈”很可怕，江苏要放“痛经假”!

　　这是怎么回事儿?

　　E都市小编表示，说起“痛经假”这一女新特有福利将受法律保障。

　　也许会让一众男新网友园羡得直唤“大姨父”!

　　4月24日，江苏省政府法制办就《江苏省女职工劳动保护特别规定(草案)》第二次公开征求社会意见，新版草案在第一版基础上有所微调。

　　去年安徽等地出台女职工劳动保护特别规定时，写入的“痛经假”曾经引起社会热议。

　　实际上早在1989年出台的《江苏省女职工劳动保护办法》中就有了相关规定。

　　在此前一版的征求意见稿继续将其作为女新权益纳入其中，并规定不得安排国家规定的经期禁忌从事的劳动，应当暂时调做其他工作，或给予公假1至2天。

　　对其他工种的女职工，月经过多或因痛经不能坚持工作的，经定点医疗机构证明，给予公假1天。

　　记者注意到，在这次第二版的征求意见稿在这一条款上有了微调，规定痛经假可以休公假1至2天。

　　【一忧就业】有网友认为不应该实施：“痛经假”会给女新就业者较多的企事业单位增加负担，产假、哺Ru假、上环假，如果是男女皆可的岗位，招聘时当然男新优先了。

　　【二忧隐私】还有网友认为：只有一天的带薪休假，就算女员工真是痛经，也应该不太愿意去医院排队开证明，这关乎着个人隐私。

　　【三忧麻烦】有网络公司的钟小姐说，“痛经假”要医生证明，有经力跑到医院，排队、挂号、检查、开证明，费时费钱，还不如到单位上班。